Auf dem Foto: Oberbürgermeister Prof. Dr. Joachim Hofmann-Göttig erhält von Dezernet Martin Prümm das Zertifikat, welches dieser stellvertretend für den OB in Berlin entgegen genommen hatte. Mit dabei Julia Schughart vom Haupt- und Personalamt der Stadt. (Mit Doppelklick bitte Foto vergrößern)

Wortlaut und Foto der Pressemeldung der Stadt Koblenz 24.06.2010

Quelle Link: http://www.koblenz.de/cgi-bin/r30msvcshop_detail_anzeige.pl?var_hauptpfad=../r30/vc_shop/&var_fa1_select=var_fa1_select||196|&var_te1=398

” Familienbewusste Personalpolitik –  Stadtverwaltung Koblenz ausgezeichnet

(Koblenz: 24.06.10/Nr.: 45)
Die Stadtverwaltung Koblenz wurde am 11. Juni 2010 in Berlin von Bundesfamilienministerin Dr. Kristina Schröder und dem Parlamentarischen Staatssekretär Peter Hintze mit dem Zertifikat „Audit Beruf und Familie“ ausgezeichnet. In Vertretung von Oberbürgermeister Prof. Dr. Joachim Hofmann-Göttig nahm Dezernent Martin Prümm das Zertifikat in der Bundeshauptstadt entgegen.

„Ich freue mich, dass die Stadtverwaltung Koblenz für Ihre familienbewusste Personalpolitik als eine Investition für die Zukunft ausgezeichnet wird“ brachte Oberbürgermeister Prof. Dr. Joachim Hofmann-Göttig seine Freude über die Zertifikatsverleihung zum Ausdruck. „Gerade vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung und des bevorstehenden Fach- und Führungskräftemangels ist sich die Stadtverwaltung Koblenz der Herausforderung bewusst und strebt mit dem Audit eine weitere Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie an“, so der OB.

Die Stadtverwaltung Koblenz mit über 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ermöglicht flexible Gleitzeit- und Teilzeitmodelle sowie Telearbeit zur Unterstützung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In den kommenden Jahren sollen eine Reihe von weiteren familienbewussten Maßnahmen umgesetzt werden. “